TCL品牌的灯饰灯具是由TCL集团属下的惠州TCL照明电器有限公司生产，公司成立于2000年4月，专业从事照室内灯具、户外灯具和光源明产品的研发、生产、销售。公司旗下产品涵盖工程照明、家居照明、光源电器、工业照明、集成吊顶和浴霸等，近30个产品系列一千多个品种，为客户提供全方位的照明电器产品和服务。
公司共拥有4条直管荧光灯生产线和10条节能电器及灯具生产线，并拥有自动化程度较高的LED路灯、LED直管、LED球泡等生产线，年生产规模可达约1500万只节能灯，电子镇流器约1200万只，直管荧光灯约2000万支，LED各类灯具约3000万只，其他各类灯具约600万套。
TCL照明以科技为依托，以节能为重点，十分注重产品创新、技术创新、价值创新，紧跟世界照明电器发展潮流，利用TCL研发中心的优势，积极开展与复旦大学、西南交通大学、西南科技大学等多所高校及科研机构的交流与合作，并于2005年1月建成了华南第一个国家级照明试验室，产品获得了CCC、CE、EMC、GS、UL、FCC、Energy-Star等国内外认证，拥有五十余项国家专利。参加了GB19510.3-2004、GB19510.4-2005两部国家标准的起草和修订工作。
公司较早由传统照明切入LED照明，LED产品涵盖室内照明、户外照明、景观照明、台灯系类、显示屏等，同时公司建立起了半导体研究院，将致力于半导体照明应用产品的产业化过程，缩短科技成果转化的时间，提高成果转化的效率。同时与LED芯片知名品牌CREE公司成功签订战略合作协议，确保了LED芯片的全球技术领先水平。目前，公司已成为广东半导体照明工程省部产学研创新联盟会员单位和广东省绿色产业投资基金EMC联盟会员单位。
为适应市场需求和拓展服务领域，公司成立有配光研究中心，通过科学的配光设计和整体解决方案，为用户尤其工程项目、园林景观、道路桥梁等提供设计方案，以达到节能、环保的效果，创造优质的光环境。
TCL照明，是全球消费电子巨头TCL股份集团旗下核心企业，中国最早获得节能认证的高新技术企业，一直秉持“科技兴企、产业报国”理念，在强化公司管理，健全企业制度，关注员工成长的同时，不断追求高水平的产品和服务质量，通过负责任的市场营销和经营业绩提升企业品牌形象。此外，TCL照明更关注人类的生存环境，积极投身于中国企业社会责任事业：一方面致力于“节能、环保”理念宣传与环境保护与环保质量提升，另一方面在各个领域积极开展社会公益活动，充分履行企业的社会责任。
一、以人为本，极力为员工提供最好的工作与发展平台
TCL照明始终认为“企业的核心是人”。员工是企业社会责任的主要承受者、重要传递者，企业行为只有首先让员工感动，才能进而感动市场、感动社会。
在TCL照明，员工的个人发展与公司业务发展紧密相连，员工的发展是TCL照明发展的重要组成部分。建立和谐的员工关系和良好的人才机制，为员工创造一个良好的工作环境、事业平台，让员工体会快乐工作的同时，与TCL照明共同成长、共同进步，这正是TCL照明一直努力的方向。
(一)劳动合同与员工流失率
我们依法与职工签订劳动合同，签订率100%。认真履行劳动合同，无违法现象发生。认真执行《劳动法》规定的工时制度和休息休假制度，保障职工健康。TCL照明员工平均流失率不高于3%。
(二)薪酬福利
我们的薪酬管理遵循“按劳分配、效率优先、兼顾公平”的管理原则，通过科学有效的薪酬管理提高企业的竞争力，鼓励能力提升和坚持业绩导向，吸引、鼓励和保留人才。向员工支付的工资、福利待遇在当地具有竞争力，并根据企业经济效益的增长情况，进行年度薪酬回顾，为员工提高薪酬和奖金。除薪酬以外，公司还为员工提供各种福利，包括：社会保险、补充养老计划、商业保险、免费午餐、独生子女补贴、健康体检、丰富的文体活动、旅游、节假日慰问、生日祝贺、员工新生儿祝贺、探望生病员工、培训资助、带薪休假等。
(三)培训与发展
员工是企业可持续发展的动力，重视员工培训是TCL照明一贯的传统。全面而丰富的培训计划贯穿始终，陪伴TCL照明工作的每一位员工。
(四)职业发展
规范人才的选拔和发展。TCL照明已建立了管理、工程技术人才等职业发展通道，以任职资格牵引员工的进步和提升，增强员工对岗位的胜任能力、保持人才的可持续发展。
(五)享受工作
TCL照明启动“快乐工作”的员工凝聚力项目，以加强团队建设，让员工充分感受工作带来的乐趣。为员工提供丰富的业余生活，开展户外拓展训练、年会等团队活动。
二、狠抓产品品质，向客户承诺百分百安全、优质产品与服务
产品是企业的生命，品牌得以存在与发展的基础是产品，所以产品的品质是否过硬，能否达到甚至高于消费者的期望，是衡量一个企业核心实力的一个关键要素。要努力使自己达到世界级的质量水平。而实现卓越质量目标的重要途径就是持续不断开展质量改进活动，这就需要TCL照明全体员工围绕企业战略目标，全方位、全过程、持续不断开展质量改进活动，为实现TCL照明从优秀到卓越的宏伟目标而努力奋斗。2013年，我们围绕“以质量铸品牌，以品牌谋发展”的主题，从绩效管理模式、质量成本管理项目、质量改进活动、质量月文化活动、质量人员的职级体系等方面入手，以全价值链的和全集团各企业的系统提升达到卓越质量，提升公司的质量管理能力。
质量管理体系
全面导入卓越绩效管理：2013年，TCL照明全面导入卓越绩效管理，这是我们从“传统质量管理模式”向“质量经营模式”的转变，各产业质量管理团队是其中的积极参与者，该项目的一项重要内容就是卓越绩效自评师的培养，希望我们的质量骨干积极参与，这符合我在前面提出的质量管理团队要发挥“专家”作用的要求，成为卓越绩效自评师，将使我们的质量管理干部在思考问题时更加系统和全面，也将会进一步认识到如何使质量工作更好地为企业经营服务。
导入质量成本管理项目：这是一个很有挑战性的项目，以往成功的经验不多，但该项目与企业经营的关联度较高，项目意义重大，通过质量成本的科学核算，我们将通过实施对企业经营有重大影响的改善项目，提升企业的经营业绩，希望有关项目团队稳步推进、科学决策，以使项目取得实效。
完善质量通道任职资格项目：2012年，质量通道任职资格项目目前已经完成第一阶段的认证工作，2013年，公司质量管理小组织对前期工作进行总结和检讨，持续完善通道标准和认证实施方法，以使后续的认证工作更加科学和有效。质量通道职级体系基本制度已建立，在完成了首轮全员认证的基础上继续完善认证结果的管理和应用，把对通过四级及以上的人员的认证结果与个人收入和待遇等结合起来。
质量工作会议：为了指导企业做好质量改进工作，2013年我们通过季度工作会议总结和推进质量管理。
TCL照明LED路灯入选广东省LED照明标杆体系：广东省政府开展“广东省LED照明产品标杆指数”研究和制定工作，制定统一的LED路灯测试方法。TCL LED路灯顺应行业发展趋势，响应广东省政府建立LED标杆评价体系的号召，积极投入LED路灯的技术升级与应用性能研究，成功研制出新一代“十防”LED路灯，成功进入广东省LED照明产品标杆评价体系。LED十防路灯成功进入广东省LED照明产品标杆体系，代表着TCL照明产品的技术指标将作为广东LED照明产品标杆之一，也代表着同行、业主、科技局、质量监管局和第三方检测机构对TCL LED照明产品技术的认可。
不仅如此，在节能照明领域，TCL照明不断求索，深化管理，不断加大技术创新与产品创新力度，尤其是随着新一代节能光源——LED光源技术兴起的重要机遇期，作为中国节能照明领先品牌的TCL照明，响应行业号召，率先转型，于2008年成立LED光源研究小组，并投资建立LED照明检测中心与LED光源研究院，与中国科学院、复旦大学、西南交通大学等多所知名院校进行产学研合作;拥有LED光学、驱动、散热、智能化等关键技术发明专利51项，实用新型、外观专利等91项，成功开发了具有世界一流水平的LED照明产品，形成以LED光源、驱动、模组为核心，市政、办公、道路照明为拳头，家居、商照、特种照明为特色的LED产品体系。可向全球提供优质、高效、更节能、更环保的室内外全系列照明产品。
三、关注地球环境，积极倡导“节能、环保”理念
履行环境保护责任、推进人与自然和谐发展，做良心企业，关注人类赖以生存的环境，是TCL照明永恒的命题。自2000年成立，TCL照明便义不容辞地将“关爱地球、关爱人类”作为自身的立业使命，投身节能照明行业，不断探索，勇于创新，发明了我国第一个电子镇流器，并成为中国电子镇流器标准主要制定者，研发生产了我国第一支真正意义具有环保、节能的高效节能灯管，并迅速投入量产，对人类健康照明、环境保护具有重要的现实意义。TCL照明产品先后获得广东省名优产品、消费者十大信任品牌产品。每年向社会提供500万套以上节能照明产品，据统计，每年可为国家节省电量5。7亿度，可降低地球表面热效应指数2.35%。
(一)我们一直致力于环境保护与循环经济发展的建设
1.改善环境管理体制——我们在各生产企业积极推行先进的环境管理体系，促进可持续发展;2013年，根据ISO质量及环境管理体系的要求，TCL照明在集团的指导下出色完成了环评报告、排污许可证、安全消防设施、营业执照地址变更、危险废弃物处理、化学品仓库管理、污染物排放的监测和测量、程序文件的更新升级以及体系内审和管理评审等工作。
2.通过产品降低环境负荷——我们不断深化和细化内部管理，创新节能环保工艺，开发环境保护类产品。
3.生产活动中的环境保护——我们在生产活动中考虑降低环境负荷和风险，降低对水电等资源的消耗，通过对废物的回收和综合利用，推动循环经济产业发展。
4.环保产业的持续发展——我们积极进行环境交流活动，参与政策制定，推动环境保护产业持续发展。
在推进环境管理体制改善、保护环境的同时，TCL根据社会各方面的要求和关心的问题，提供可信赖的环境信息，积极推动与政府及社会各方面的交流和沟通。
(二)参与制定标准
2012年，TCL照明成为广东省半导体联合创新中心发起成员，参与制定LED照明能效标准;发布《4321普及宣言》。
2013年4月，TCL照明作为中国首家节能照明转型LED照明品牌企业，率先发布国内首个LED普及宣言——《LED照明4321普及宣言》：响应国家号召，携手产业同仁，引领LED照明快速普及，利国惠民。4反对：反对无标准、劣品质、伪节能、假承诺;3坚持：坚持品质至上、专心专业、不断创新;2呼唤：呼唤企业责任，产业良心;1承诺：承诺平价惠民。
(三)节能减排公益活动
2009年9月19日，TCL照明作为云南省节能协会会员单位参与云南省科学技术协会主办，昆明盘龙区人民政府承办的主题为“节能减排，保护环境，安全健康”全国科普日活动此次科普日活动，向市民推广节能知识。
2012年，TCL照明主动担当，成为“中国绿色照明教育示范基地”，积极响应国家号召，大力倡导并履行“节能、环保”宣传理念，通过展示、感受、实验、搭建平台等方式，普及绿色照明知识，宣传节能减排政策，提高节能减排意识，促进高效照明产品的推广应用，推动节能减排全民行动。
2013年10月，TCL照明积极参与国家节能减排2013高效照明推广活动，21款高效节能照明灯具全部中标。
四、常怀感恩情怀，热心投身祖国慈善公益事业
(一)一片冰心爱学子，华萌基金热心中国教育事业
TCL秉承“为社会承担责任，做优秀企业公民”的理念，一直关注着广东省及惠州的教育事业，热心公益事业，深信“知识改变命运”。TCL制定“飞鹰计划”，建立多所希望小学，对中国教育事业捐资累计超过3000万元，并通过中国青基会的“希望工程圆梦行动”，资助数百名贫困学子走入大学校门。2007年，TCL集团董事长李东生及夫人出资800万元人民币设立“华萌基金”，重点资助中国农村贫困地区的教育事业。
(二)5•12汶川地震发生后，TCL照明响应集团号召，第一时间向广东慈善总会捐款100万元，全球员工也同时展开捐款捐物、援助灾区的系列爱心行动。截至5月28日，TCL集团以及员工累计捐款物已经超过700万元，灾后的爱心救助行动仍在延续。为进一步支持灾区重建，TCL集团对灾区群众的生活进行实地调研，发现由于震后生活环境发生巨大改变，板房区初步建成，物资匮乏，群众没有文化娱乐活动，生活单调，很容易出现心理情绪不良反应。
(三)2013年4月20日雅安地震发生，灾区情况牵动TCL照明的心，响应集团号召，第一时间向灾区捐赠5000套LED手电筒及其他物资，金额近100万元。