从1992年加入匹克大家庭开始，戴建辉一直从事着质量工作，22年的坚持不懈，22年的不断探索，都是围绕着产品质量的创新提高、围绕着民族品牌国际化的目标而前进。

　　一、产品质量是销售的后勤

　　加入伊始，从事产品开发工作，获得了福建版权局的20项作品登记证书。作为技术型人才，1999年受命组建匹克鞋业有限公司，在繁忙的工作当中仍然勤奋学习，并于次年获得高级工程师的称号。随着公司的发展，从具体的生产管理转调集团公司进行宏观控制，在其主导下，检测员都必须经过国家检测机构的培训后方允许上岗、严格按照标准要求进行操作，每年进行的实验室比对均取得令人满意的结果，公司检测中心也荣升为福建省级的检测中心并保持至今。检测项目与检验仪器的逐步增加，检测能力的不断完善，为公司产品的质量管控提供了强有力的保障，作为全国目前的唯一一家鞋服出口爽免验既是质量控制的最佳证明。在他的带领下，检测中心正在朝着鞋类检测认证目标而前进。

　　二、管理体系是公司发展的基石

　　公司董事长历来重视质量管理，率领公司于1992年率先通过了ISO9000认证。匹克公司的管理体系，在戴建辉担任管理者代表后由其负责，建立健全了质量管理体系、环境管理体系，以及职业健康安全体系建设并都通过认证，也正是在其主持下，顺利地通过了国家鞋服出口免验工作。

　　人物小传

　　2012年度全国纺织品标准化技术委员会针织品分会先进个人;

　　GB/T 28238-2011《体育用品售后服务的要求》新标准国内巡回宣贯讲师，GB/T 24152-2009《篮排球专业运动鞋》、GB/T 26385-2011等20多项标准起草者;

　　鞋带耐磨性能试验仪专利发明者之一，拥有20项福建版权局的项目登记证。